مرکز مقالات امام موسی کاظم (ع)

دانلود مقاله بهبود عملکرد ريکلوزر فيوز و هماهنگي در سيستم توزيع برق با حضور SFCL با word


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله بهبود عملکرد ريکلوزر فيوز و هماهنگي در سيستم توزيع برق با حضور SFCL با word دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله بهبود عملکرد ريکلوزر فيوز و هماهنگي در سيستم توزيع برق با حضور SFCL با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله بهبود عملکرد ريکلوزر فيوز و هماهنگي در سيستم توزيع برق با حضور SFCL با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله بهبود عملکرد ريکلوزر فيوز و هماهنگي در سيستم توزيع برق با حضور SFCL با word :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: ششمین کنفرانس مهندسی برق و الکترونیک ایران
تعداد صفحات: 6
چکیده:
در این مقاله، چگونگی هماهنگی بین ریکلوزر و فیوز را در سیستم توزیع برق با محدود کننده جریان خطای ابررسانا (SFCL)، توزیع می دهیم. ریکلوزر و فیوزها وسایل حفاظتی اصلی اضافه جریان در سیستم توزیع برق هستند. در سرتاسر جهان برای حفاظت در برابر خطای دائمی، فیوزها بر روی جانبی های فیدر هوایی نصب می شوند و ریکلوزر به عنوان حفاظت پشتیبان در برابر خطاهای گذرا بسیاری از خاموشی های غیرضروری را از بین می برد. در اینجا، ریکلوزر با استفاده از منحنی TCC برای خطای گذرا قبل از اینکه هیچ فیوزی بتواند ذوب شود، تریپ می کند. اگر خطا یک خطای دائمی باشد، فیوز باید تنها قبل از تریپ تأخیری آخر ریکلوزر ذوب شود. با این وجود، کاربرد SFCL مقاومتی در سیستم توزیع برق بر عملکرد ریکلوزر فیوز و هماهنگی تأثیر می گذارد. بگونه ای که جریان هی خطا را کاهش می دهد. در مواردی که خطای دائمی اتفاق می افتد، ریکلوزر می تواند پس از آخرین تریپ تأخیری قبل از اینکه فیوزها عمل کنند، lock-out شود. بنابراین، برای حل این موارد، ازمایشاتی را در مورد عملکرد ریکلوزر فیوز و هماهنگی در سیستم توزیع برق مدل شده با SFCL، انجام می دهیم. بر اساس درستی ازمایشات، هماهنگی ریکلوزر فیوز را در سیستم توزیع برق با SFCL بهبود می دهیم.


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 40 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:46 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مقاله نقش تيم مديريت در ايجاد خلاقيت و کارآفريني سازماني با word


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله نقش تيم مديريت در ايجاد خلاقيت و کارآفريني سازماني با word دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله نقش تيم مديريت در ايجاد خلاقيت و کارآفريني سازماني با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله نقش تيم مديريت در ايجاد خلاقيت و کارآفريني سازماني با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله نقش تيم مديريت در ايجاد خلاقيت و کارآفريني سازماني با word :

سال انتشار: 1389

محل انتشار: اولین کنفرانس بین المللی مدیریت و نوآوری

تعداد صفحات: 6

چکیده:

محیط پیرامون ما پیوسته در حال تغییر و تحول است،بنابراین سازمان ها برای بقا و ادامه حیات و حتی حفظ وضع موجود در چنین محیطی ناگزیرند که خود را با شرایط جدید هماهنگ سازند، بدون شک تحقق این امر مستلزم بهره گیری از عواملی چون ابتکار،نوآوری و کارآفرینی در سازمان است. با نظر به اینکه هر تغییر و خلاقیتی در سازمان نیازمند فراهم نمودن بستر لازم و همکاری و مشارکت تمتمی بخش ها، مدیران و کارکنان سازمان است، بنابراین دراین حیطه مدیران سازمان باید علاوه بر داشتن روحیه و فرهنگ کارآفرینی و اعتقاد به تغییر مستمر، زمینه های لازم را نیز برای ایجاد خلاقیت و کارآفرینی در سازمان فراهم نمایند، مطالعه حاضر نقش تیم مدیریت را در بستر سازی کارآفرینی سازمانی و همچنین ارائه راهکارهای اثر بخش توسط مدیریت را در ایجاد و ترویج فرهنگ کارآفرینی در سازمان مورد بررسی قرار می دهد.


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 40 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:46 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مقاله مقايسه استفاده از نور در يک بنا سنتي ايراني (خانه طباطبايي) و يک بناي معاصر غرب (گنبد


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله مقايسه استفاده از نور در يک بنا سنتي ايراني (خانه طباطبايي) و يک بناي معاصر غرب (گنبد رايشتاگ) با word دارای 12 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله مقايسه استفاده از نور در يک بنا سنتي ايراني (خانه طباطبايي) و يک بناي معاصر غرب (گنبد رايشتاگ) با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله مقايسه استفاده از نور در يک بنا سنتي ايراني (خانه طباطبايي) و يک بناي معاصر غرب (گنبد رايشتاگ) با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله مقايسه استفاده از نور در يک بنا سنتي ايراني (خانه طباطبايي) و يک بناي معاصر غرب (گنبد رايشتاگ) با word :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: اولین همایش ملی افقهای نوین در توانمند سازی و توسعه پایدار معماری، عمران، گردشگری، انرژی و محیط زیست شهری و روستایی
تعداد صفحات: 12
چکیده:
کاربرد مفاهیم پایداری و اهداف توسعه پایدار درجهت کاهش اتلاف انرژی و آلودگی محیط زیست درمعماری مبحثی به نام معماری پایدار را بهوجودآورده است دراین نوع معماری ساختمان نه تنها با شرایط اقلیمی منطقه خود را تطبیق میدهد بلکه ارتباط متقابلی با آن برقرارمی کند نورطبیعی یکی ازانرژیهای پاک قابل دسترس و تبدیل پذیرمیباشد که میتواند آلودگیهای میحطی با بسیارکم کند ازدیدهمگان نورجزء اساسی و ضروری درساختمان است که کارآن روشن کردن فضا به منظور قابل رویت ساختن آن است که متاسفانه امروزه درجامعه ایرانی به این عنصر مهم و حیاطی درمعماری هیچ توجهی نمی شود استفاده ازنورطبیعی و خلق آثار بااین پدیده نه تنها باعثکاهش استفاده ازنورمصنوعی برق می شود بلکه باعث زیبایی و تنوع درساختمانها میشود بانگاهی به گذشته به راحتی میتوان اهمیت نوردردوره های قبل پی برد که امروزه این عنصرمهم درمعماری ایرانی نادیده گرفته شده است و بانگاهی به معماری معاصرجهان میتوان حس کرد که ما ازعنصرنور بی بهره بودیم نورطبیعی که حامل انرژی حیات بخش درونی است به عنوان یکی ازمنابع وجود حیات برروی زمین محسوب میگردد علاوه برآن نور میتواند بارنگها و جلوه های متفاوت خود باعث تغییرچهره یک ماکن شود یزرا نوردرهریک ازفصول سال درآب وهواهای متفاوت و یادرهرزمانی ازطول روز دارای چهره ای مخصوص به خود می باشددراین مقاله ماسعی کرده ایم به مقایسه چگونگی استفاده ازنور دردوره دوره مختلف ودردومکان مختلف یعنیخانه زمان قاجار درایران و گنبد رایشتاگ درالمان بپردازیم و اینکه درمعماری حال حاضر ماهیچ توجهی به این دوموضوع نشده است و مماری مانسبت به گذشته سیرنزولی داشته است و ازعلم روزدنیا به چه اندازه عقب مانده است ابتدا ما به معرفی اجزا نورگیر یو چگونگی استفاده ازآنها درساختان سنتی و گنبدرایشتاگ و سپس به مقایسه و نتیجه گیری دراین بحث می پردازیم


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 44 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:45 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مقاله کليه مسجدهاي اسلامي در کشور هاي اسلامي با word


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله کليه مسجدهاي اسلامي در کشور هاي اسلامي با word دارای 16 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله کليه مسجدهاي اسلامي در کشور هاي اسلامي با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله کليه مسجدهاي اسلامي در کشور هاي اسلامي با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله کليه مسجدهاي اسلامي در کشور هاي اسلامي با word :

مسجد الاقصی
مسجد بیت المقدس در شهر قدس و نخستین قبله مسلمانان بوده است. این مسجد را حضرت داوود علیه السلام بنا کرد و سپس فرزندش، حضرت سلیمان، تکمیلش فرمود، و از آن پس در طول تاریخ بارها تجدید بنا شد، از جمله در عهد عبدالملک بن مروان خلیفه اموی.
مسجدالاقصی یک بار در زلزله‌ای شدید ویران شد، در سال 585 م و در سال 583 هجری قمری توسط صلاح الدین ایوبی مرمت شد، و در قرن نهم هجری قسمت دیگری از مسجد ساخته شد.
در زمان جنگهای صلیبی مسیحیان در همین مسجد توقف داشتند؛ حتی دالانی در آن موجود است که انبار اسلحه لشگریان آنان بوده.
در این مسجد مصلای معروفی است که مورخین آن را مقام حضرت زکریا می‌شمارند. نام مسجدالاقصی در قرآن مجید در سوره اسراء در آیات مربوط به معراج پیامبر اسلام آمده است:«سبحان الذی اسری بعبده لیلا من المسجدالحرام الی المسجد الاقصی»
در زمان عمر، در سال 15 هجری، شهر قدس توسط مسلمانان فتح شد و عمر خودش نیز به قدس آمد.
بیت المقدس در تاریخ 30 مرداد 1348 هجری شمسی دچار آتش‌سوزی مهیبی شد و قسمت‌های زیادی از آن ویران شد که در سال‌های بعد با کمک کشورهای اسلامی از جمله ایران مرمت گردید.

برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 48 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:44 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مقاله مفهوم شناسي واژه هاي فارسي، سجيل، زنجبيل، استبرق، ابريق، تنور در قرآن با word


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله مفهوم شناسي واژه هاي فارسي، سجيل، زنجبيل، استبرق، ابريق، تنور در قرآن با word دارای 14 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله مفهوم شناسي واژه هاي فارسي، سجيل، زنجبيل، استبرق، ابريق، تنور در قرآن با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله مفهوم شناسي واژه هاي فارسي، سجيل، زنجبيل، استبرق، ابريق، تنور در قرآن با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله مفهوم شناسي واژه هاي فارسي، سجيل، زنجبيل، استبرق، ابريق، تنور در قرآن با word :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: همایش سراسری علمی پژوهشی شناخت اخلاق و آداب حسینی
تعداد صفحات: 14
چکیده:
در قرآن واژگانى وجود دارند. که از اصالت عربى برخوردار نیستند؛ این واژه ها، معرب یا دخیل نامیده مى شوند. و از اکثر زبان ها در قرآن یافت می شوند. و از جمله آن زبان ها فارسی است. درباره تعداد معربات فارسى در قرآن، اختلاف نظر وجود دارد، و سیوطی آن ها را تا هیجده واژه ذکر می نماید. اما اصل وجود آنها مورد اتفاق است. در قرآن واژگانی وجود دارد، که اصالت عربی ندارند، اما در قرآن جای گرفته اند. و این واژگان قرآن را از عربی بودن خرج نمی کنند. بنابراین این مقاله بر آن است. تا واژه های سجیل، زنجبیل، استبرق و اباریق را که اصالت فارسی دارند. مورد تحقیق و بررسی و مفهوم شناسی قرار دهد


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 33 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:44 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مقاله بازيافت توان الکتريکي به ميزان 8/3 مگا وات براي واحد 103 ميدان گازي پارس جنوبي با استف


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله بازيافت توان الکتريکي به ميزان 8/3 مگا وات براي واحد 103 ميدان گازي پارس جنوبي با استفاده از انتگراسيون انرژي با word دارای 7 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله بازيافت توان الکتريکي به ميزان 8/3 مگا وات براي واحد 103 ميدان گازي پارس جنوبي با استفاده از انتگراسيون انرژي با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله بازيافت توان الکتريکي به ميزان 8/3 مگا وات براي واحد 103 ميدان گازي پارس جنوبي با استفاده از انتگراسيون انرژي با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله بازيافت توان الکتريکي به ميزان 8/3 مگا وات براي واحد 103 ميدان گازي پارس جنوبي با استفاده از انتگراسيون انرژي با word :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: چهارمین کنفرانس مشعل و کوره های صنعتی
تعداد صفحات: 7
چکیده:
در واحد 103 فازهای 2و3 میدان گازی پارس جنوبی (Condensate Stabilization Unit) میعانات ورودی را در برج تقطیری که مشتمل بر 19 سینی و کندانسور کاملا برگشتی می باشد (103-C-101)، تا رسیدن به RVP 8 الی psia 12 تثبیت می نمایند. در این واحد عملیاتی دو کولر هوائی بنام های 103-A-104 (کندانسور برج تثبیت) و 103-A-101 (کولر هوائی میعانات تثبیت شده) موجود است که میزان توان الکتریکی مصرفی در این دو تجهیز با توجه به T و دبی جریان های ورودی، قابل توجه می باشد. البته لازم به ذکر است که میزان مصرف برق در کولر هوائی 103-A-104 به مراتب کمتر از کولر هوائی 103-A-101 می باشد. در این پروژه بهینه سازی واحد 103 فازهای 2و3 با هدف حذف هر دو کولر هوائی (103-A-101 و 103-A-104) و ذخیره سازی توان الکتریکی به میزان 8/3 مگا وات صورت گرفته است. ابتدا با استفاده از اطلاعات PFD واحد 103، این واحد عملیاتی در محیط نرم افزار تجاری HYSYS با در نظر گرفتن تمامی جزئیات با دقتی بالغ بر 9/99 درصد شبیه سازی گردید. سپس نیاز سرمایشی فرآیند در بخش کندانس بخار بالاسری برج 103-C-101 و خنکسازی میعانات تثبیت شده با استفاده از تکنیک انتگراسیون فرآیند مورد بررسی و تحلیل قرار گرفت. در ادامه براساس آنالیز انرژی، سناریوئی جهت تامین نیاز سرمایشی واحد 103 در هر دو بخش مذکور ارائه گردید و نتایج این سناریو مجددا با استفاده از نرم افزار در واحد 103 نهادینه شد. نتایج شبیه سازی نشان داد که در صورت بکارگیری سناریو پیشنهادی، شاهد حذف کولر های هوائی 103-A-101 و 103-A-104، کاهش قابل ملاحظه هزینه های عملیاتی و تعمیر و نگهداری و ذخیره سازی 8/3 مگا وات توان الکتریکی در واحد 103 فازهای 2و3 پارس جنوبی خواهیم بود.


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 39 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:43 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مقاله مديريت هزينه يابي برمبناي فعاليت با word


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله مديريت هزينه يابي برمبناي فعاليت با word دارای 14 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله مديريت هزينه يابي برمبناي فعاليت با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله مديريت هزينه يابي برمبناي فعاليت با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله مديريت هزينه يابي برمبناي فعاليت با word :

سال انتشار: 1389

محل انتشار: همایش بررسی راهکارهای ارتقاء مباحث حسابداری مدیریت در صنعت

تعداد صفحات: 14

چکیده:

هزینه یابی برمبنای فعالیت به عنوان یک الگوی نسبتا جدید مدیریتی در بسیاری از سازمان ها و موسسات تولیدی و خدماتی به کار گرفته می شود این روش سعی دارد با بکارگیری تکنیکهای مربوطه ارتباطی مناسب و نسبتا دقیق بین فعالیت ها و محصولات از یک سو و از سوی دیگر منابع سازمان ها و فعالیت ها برقرار نماید. دراین مقاله به بررسی سیستم هزینه یابی برمبنای فعالیت می پردازیم ابتدا تاریخچه این سیستم هزینه یابی تعاریف و مفاهیم آن مزایای سیستم هزینه یابی برمبنای فعالیت مطرح شده و مکانیزم سیستم ABC تشریح تا تفاوت های مهم آن با چارچوب سنتی تخصیص هزینه ها مشخص شود در ادامه بیان می شود که چه سازمانهایی بهتر می توانند از این سیستم بهره مند شوند و طبه بندی هزینه ها دراین مدل و ابزارهای جمع اوری اطلاعات دراین سیستم شناسایی می شوند. سپس ضمن ارائه فواید این مدل به تشریح هزینه یابی برمبنای فعالیت در خدمات بهداشتی درمانی پرداخته و چگونگی پیاده سازی و تاثیرات آن در بیمارستان به عنوان یکواحد خدمات درمانی مورد بررسی قرار می گیرد و محدودیتهایموثر بر پیاده سازی موفق بیان می شود.


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 41 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:43 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مديريت با word


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مديريت با word دارای 172 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مديريت با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مديريت با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مديريت با word :

چکیده پژوهش:

        اثر بخش بودن فعالیت های دانلود مديريت با word، به تمایلات افراد درون سازمان در انجام وظایف محوله آنها بستگی دارد؛ از سوی دیگرهمه رفتارهای افراد هدفداراست. در واقع، دو عامل رفتار را شکل می دهد: یکی انگیزه و دیگری هدف. از این رو، انگیزه داشتن کارکنان برای انجام وظایف، و همسویی اهداف فردی با اهداف سازمان نقش اساسی در موقعیت سازمانی دارند.                                                                           

      اهمیت و جایگاه سبک دانلود مديريت با word و کمک به سیستم اداری و نیروی کار آفرین  باعث می شود که مدیر کل محترم کمیته امداد امام خمینی استان خراسان رضوی، معاونین و رؤسای ادارهای مستقر در اداره کل را از نگرانی در مجموعه پرسنلی وکاهش تخلفات اداری و همچنین بالا رفتن جلب رضایت مندی ارباب رجوع یاری نماید.                                  

 نقش تصمیم گیری:                                                                                                 

1- نقش کار آفرینی: در این نقش مدیر برای ایجاد تغییر و تحول در سازمان، به تحقیق و بررسی می‌پردازد. در واقع مدیر در این نقش با میل و رغبت منشاء تغییر در داخل سازمان می‌باشد.                              

 2- نقش تنش زدایی: در این نقش هر گاه سازمان با تشنجات و مسائل ناگهانی روبرو می‌شود مدیران مسئول ارائه راه حل و اقدامات اصلاحی می‌باشند.   

3- نقش تخصیص دهنده منابع: مسئولیت تخصیص دادن انواع منابع سازمان برعهده مدیران است. برنامه ریزی، دادن درخواست،  بودجه بندی و برنامه ریزی امور کارکنان سازمان از این قبیل‌اند.                            

4- نقش مذاکره کننده: در این نقش مدیر در مذاکرات و انعقاد قراردادها، نقش نمایندگی سازمان را بر عهده دارد. (رابینز،1377)                     

پژوهشگر در ادامه سه فرضیه عنوان نمود که عبارتند از:

 سبک دانلود مديريت با word برسیستم اداری وباعث شور ونشاط در روحیه پرسنل می گردد.

 سبک دانلود مديريت با word باعث بالارفتن انگیزش کارکنان در جهت بهبود امور محوله و جلب رضایت مندی ارباب رجوع می شود. 

 سبک دانلود مديريت با word بر اهداف سازمان تأثیرگذار است.

    در بررسی و تجزیه وتحلیل فرضیه اول، 28درصد از نمونه ها گزینه بسیار خوب، 45درصد گزینه خوب، 12 درصد گزینه متوسط و 15 درصد گزینه بد را انتخاب نموده اند. بنا براین 85 درصد از نمونه ها گزینه های بسیار خوب، خوب و متوسط را انتخاب کرده اند.                       

     نتیجه می گیریم که سبک دانلود مديريت با word بر سیستم اداری و باعث شور ونشاط در روحیه پرسنل می گردد. پس فرضیه اول تائید می شود. در پاسخ فرضیه دوم که سبک دانلود مديريت با word باعث بالارفتن انگیزش کارکنان در جهت بهبود امور محوله و جلب رضایت مندی ارباب رجوع می شود.رابطه معنی داری وجود دارد. در بررسی و تجزیه وتحلیل فرضیه دوم، 39درصد از نمونه ها گزینه بسیار خوب، 51 درصد گزینه خوب، 6 درصد گزینه متوسط و4 درصد گزینه بد را انتخاب نموده اند. بنا براین 96 درصدازنمونه ها گزینه های بسیار خوب،خوب ومتوسط راانتخاب کرده اند.

     نتیجه می گیریم که سبک دانلود مديريت با word باعث بالارفتن انگیزش کارکنان در جهت بهبود امور محوله و جلب رضایت مندی ارباب رجوع می شود. پس فرضیه دوم تائید می شود. در پاسخ فرضیه سوم که سبک دانلود مديريت با word بر اهداف سازمان تأثیرگذاراست. رابطه معنی داری وجود دارد. در بررسی و تجیه وتحلیل فرضیه سوم،44درصد از نمونه ها گزینه بسیار خوب، 47 درصد گزینه خوب، 5 درصد گزینه متوسط و4 درصد گزینه بد را  انتخاب نموده اند. بنا براین 96 درصد از نمونه ها گزینه های بسیار خوب، خوب و متوسط را انتخاب کرده اند. نتیجه می گیریم که سبک دانلود مديريت با word براهداف سازمان تأثیرگذار است. پس فرضیه سوم تائید می شود.                           

     پژوهشگر در این زمینه با محدودیت هایی مواجه بوده است که از آن جمله : محدودیت زمانی جهت تحقیق، نبود کتابخانه مجهز و در دسترس نبودن کتاب ها ومنابع، وجود مشغله کاری که فرصت تحقیق دقیقتر را میسر نمی کرد، محدود بودن جامعه آماری و جامعه نمونه، عدم ارائه بعضی پاسخ های منطقی درپرسش نامه وهزینه های بالای تایپ وتکثیر تحقیق بوده است.

    همچنین جهت تاثیر گذاری بیشتر و پربارتر شدن این موضوع کار در عرصه پیشنهاداتی را پرسنل کمیته امداد امام خمینی منطقه یک مشهد و پژوهشگر ارائه نمودند که از آن جمله پیشنهاد می گردد از همکاران بطوری استفاده شود که در پست خود علاقه داشته باشند. پیشنهاد می گردد تمهیدات تفریحی و رفاه پرسنل جهت شادابی بیشتر در کار انجام شود. پیشنهاد می گردد جهت بالا رفتن کیفیت کار و امور محوله پرسنل آموزشهای بیشتری برگزار گردد.و...

مقدمه:

     بعضی از صاحب نظران دانلود مديريت با word رمز موفقیت مدیر را درتوان هدایت نیروی انسانی تحت سرپرستی  وی می دانند و از این رو دانلود مديريت با word را کار با دیگران و از طریق آنان در جهت کسب اهداف سازمان دانسته اند. و این ساخت یک مجموعه متشکل از ارزش های مذهبی، فلسفی، هنری، سیاسی و ... است که در شکل رفتار فردی مدیر و بافت اجتماعی سازمان جلوه گر می شود.                                     

     اثر بخش بودن فعالیت های دانلود مديريت با word، به تمایلات افراد درون سازمان در انجام وظایف محوله آنها بستگی دارد؛ از سوی دیگرهمه رفتارهای افراد هدفداراست. در واقع، دو عامل رفتار را شکل می دهد: یکی انگیزه و دیگری هدف. از این رو، انگیزه داشتن کارکنان برای انجام وظایف، و همسویی اهداف فردی با اهداف سازمان نقش اساسی در موقعیت سازمانی دارند.                                                               

     طبیعت انسان از لحاظ کیفیت ارضای نیازهای خود، دارای خصوصیتی دو گانه است؛ یک خصلت آدمی چنان است که در اثر فقدان عوامل و شرایط لازم، احساس عدم رضایت می کند و چون شرایط و عوامل فراهم گردد، احساس عدم رضایت، کاهش یافته و بتدریج به بی تفاوتی می انجامد. اکثر عوامل فیزیولوژیک، دارای این نوع تأثیر می باشند، واین دسته از عوامل را می توان(( عوامل بهداشتی)) یا  (( حافظ وضع موجود)) نامید.                                                                     

   خصلت دیگر آدمی، وجود نیازهایی است که در یک سو برای او رضایت و کامیابی فراهم می آورد و سوی دیگر آن، فقدان رضایت یا بی تفاوتی است. به کمک ارضای این نیازها، می توان شاغل را راضی کرد؛ ولی نمی توان او را ناراضی نمود. این نیازها که به وسیله عوامل شغلی و درونی - و نه محیطی- ارضاء می گردد، عبارتند از: کسب موفقیت و تحسین به خاطرانجام کار، مسئولیت بیشتر و رشد در کار، این رضایت ها اگر با محتویات شغلی به نحو مطلوبی ترکیب شوند، پایدار خواهند بود. با توجه به این عوامل دوگانه، مدیر می تواند عوامل ناراضی کننده را محدود و عوامل راضی کننده را توسعه دهد؛ در این وضع، گرچه بهسازی محیط شغلی لازم شمرده می شود، ولی نمی توان به آن قناعت کرد؛ و به موازات آن می توان انگیزه های خلاقه آدمی را که رضایت واقعی را در ذات، کیفیت و نتیجه انجام کار جستجو می کنند، بیدار کرد و به کار گرفت. مدیر، با استفاده از این برداشت دو بعدی، می تواند فلسفه دانلود مديريت با word و سبک دانلود مديريت با word منابع انسانی را منقلب سازد.            

     پایان نامه حاضر برای دانشجویان رشته دانلود مديريت با word امورامداد مقطع کاردانی به عنوان منبع اصلی درس (( کار درعرصه)) تدوین شده است. امید است علاوه بر جامعه دانش پژوهان، مدیران و رؤسای واحدهای اداری نیز از آن بهره مند شوند. ازخداوند کریم توفیق همه پژوهنده ها را درتدارک اندیشه های علمی خواهانم.

 

 

 

 

 

 

 

بیان مسئله:

       دقت در محتوای دانلود مديريت با word و توجه به سبک آن، تأثیرات دانلود مديريت با word بر افکار کارکنان و نتایج مطلوب باعث رشد و شکوفائی سازمان خواهد شد.          

     آموزشهای کوتاه مدت- که در فرصتهای زمانی کوتاه- اجرا می شوند. و پرداختن به ابعاد مختلف محیط کار، طرز برخورد با نوع کار و تقسیم بندی، می تواند در جهت تسریع انجام شدن اهداف دانلود مديريت با word اثر گذار باشد.           

          با توجه به مطالب فوق، می خواهیم دراین تحقیق جایگاه و سبک دانلود مديريت با word را درسطحی از کارکنان سازمان که می توانند تأثیرگذارباشند و با ایجاد انگیزه  در آنان میتوان هم کمک خوبی برای دانلود مديريت با word و هم در جهت جلتتب رضات مندی ارباب رجوع که یکی از ارکان اساسی سازمان محسوب می شوند به اهداف سازمان دست یافت. و برای روشن ترشدن بیان مسئله دو سئوال مطرح می کنم.                                                                                                   1- 1-          1- سبک دانلود مديريت با word چه تأثیراتی بر موفقیت و شیوه مطلوب خدمات برای کارکنان در سازمان می تواند داشته باشد؟                                 2-            

2- سبک دانلود مديريت با word چه تأثیراتی بر جلب و رضایت مندی خانواده های تحت پوشش (ارباب رجوع) خواهد گذاشت؟

                                        

 ***************************************************

بیان اهداف تحقیق:

         1- سبک دانلود مديريت با word  دربالا بردن انگیزش پرسنل جهت ارائه بهتر خدمات به ارباب رجوع بوده است.                                      2-            2- بهبود روش دانلود مديريت با word در تصمیم گیری عاقلانه ، تأثیرات آموزش بر سبک دانلود مديريت با word ، آشنایی با نوع مسئولیت درمحیط کار و بمنظور پائین آوردن حداقل نارضایتی در بین ارباب رجوع  می باشد.                     

       3- شناخت علل و عوامل مشکل ساز نحوه دانلود مديريت با word، و تأثیرمنفی آن بر پرسنل، ارباب رجوع و نهایت اثر آن شیوه بر اهداف سازمان خواهد بود.                                                                               

ضرورت های انجام تحقیق:                                                              با      

  با توجه به نوع ساختار جامعه فعلی سطح فرهنگی و اجتماعی و فاصله طبقاتی و مشکلاتی از قبیل، بیکاری، اعتیاد، گرانی، تورم و ... و عدم آموزش کافی در سطح مختلف خانواده ها وعدم عقل معاش زندگی باعث افزایش مراجعین در این نهاد شده است.                             تنوع کار در محیط اداری این نهاد و افزایش مراجعین و نیازمندی های آنان باعث گردیده در پرسنل ایجاد خستگی و پیری زودرس را بوجود آورده و از طرفی حجم بالای کار در قسمت های مختلف انگیزش پرسنل در جهت جلب رضایت مندی ارباب رجوع را پائین آورده است. و این امر خصوصاً در مناطقی که تعداد مددجویان و ارباب رجوع با تعداد پرسنل آن تعادل برقرار نیست بیشتر مشاهده می گردد.                               ب  نا                 بنابراین جایگاه دانلود مديريت با word و سبک آن در افزایش بهره وری و جلب رضایت مندی ارباب رجوع از اهمیت بسیار زیادی برخوردار است وبا توجه به آمار 21 هزار نفر از آنان در شهر مقدس مشهد و در حاشیه شهر که محدوده جرم خیز است تحت پوشش هستند قابل توجه و هشدار دهنده است. لذا در جهت بهتر شدن وضعیت اداری و توجه به جایگاه پرسنل  و بهره مندی بهتر ضرورت تحقیق برای این موضوع نیاز می باشد.                 

            ************************************************

 

اهمیت انجام تحقیق:                                                     اه           

اهمیت و جایگاه سبک دانلود مديريت با word و کمک به سیستم اداری و نیروی کار آفرین  باعث می شود که مدیر کل محترم کمیته امداد امام خمینی استان خراسان رضوی، معاونین و رؤسای ادارهای مستقر در اداره کل را از نگرانی در مجموعه پرسنلی وکاهش تخلفات اداری و همچنین بالا رفتن جلب رضایت مندی ارباب رجوع یاری کند.                                  

بیان پیش فرض های تحقیق:                                            

 سبک دانلود مديريت با word بر سیستم اداری و باعث شور ونشاط در روحیه پرسنل می گردد.

 سبک دانلود مديريت با word باعث بالارفتن انگیزش کارکنان در جهت بهبود امور محوله و جلب رضایت مندی ارباب رجوع می شود. 

 سبک دانلود مديريت با word بر اهداف سازمان تأثیرگذار است.

تعریف مفاهیم و واژه ها:

  * سبک دانلود مديريت با word: افراد متعهد، انجام کارها را به عهده دارند. روابطی مبتنی بر اعتماد و احترام بین افراد برقرار است که نتیجه همبستگی و شرکت آنان در عملی کردن هدف های سازمان می باشد.                   

  * انگیزش:انگیزه یا نیاز، عبارت است از حالتی درونی که انسان را به انجام فعالیت وا می دارد.                                                                        

  * تکریم ارباب رجوع: صداقت، تقدم منافع مردم بر منافع خویش، توجه به دیدگاه های اعتقادی اخلاقی مردم، تعمیق همدلی در جامعه، در حقیقت تکریم انسان هاست.

  * خانواده های مددجو: کلیه خانواده هایی که تحت پوشش کمیته امداد امام خمینی می باشند.

  * آموزش: فرایندی است با هدف، روش ها و شرایط مشخص که منجر به یادگیری یادگیرنده می شود.

  *عدم عقل معاش: عدم برنامه ریزی صحیح در سطح خانواده های تحت پوشش جهت هزینه های جاری در زندگی روزمره است. 

 

فهرست‌ منابع‌

 

       1- اسکات‌، ریچارد. 1992. سازمانها: سیستمهای‌ عقلایی‌، طبیعی‌ و باز. ترجمه ‌ حسن‌ میرزایی‌ اهرنجانی‌  و فلورا سلطانی‌ تیرانی‌. 1374. تهران‌: دانشکده‌ دانلود مديريت با word‌ دانشگاه‌ تهران‌.                                       

2- Ackoff, Russell L. 1970.A Concept of Corporate Planning. New York: Wiley - Interscience.

3- Baker, Michael. 1996. Marketing strategy. InInternational Encylopedia           4- ofBusiness & Management. Vol.4.Edited by Malcolm Warner. London: Rotledge. 3333-3347.

5- Carroll, Stephen J. and Henry L. Tosi. 1973.Management by Objectives:       6- Applications and Research.New York: The Macmillan Company.

7- Daft, Richard L. 1998.Organization Theory and Design.Ohio: South-Western College Publishing.

8- DuBrin, Andrew J., R. Duane Ireland, and J. Clifton Williams.                           9-1989.Management and Organization.Cincinnati: South-Western.

10- Etzioni, Amitai. 1964.Modern Organizations.New Jersey: Prentice-Hall.

11- French, Wendell L. and Cecil H. Bell. 1990.Organization Development.New Jersey: Prentice-Hall.

12- Hampton, David R. 1986.Management. New York: McGraw-Hill.

13- Harrison, E. Frank. 1987.The Managerial Decision-Making Process.     14- Houghton Mifflin Company.

 

      15- اصول دانلود مديريت با word دکتر- علی رضائیان - تهران: سازمان مطالعه و تدوین کتب علوم انسانی دانشگاه ها، سال 1377، 274 ص                                                                                               

      16- دانلود مديريت با word تحول سازمانی - دکتر محمد سعید تسلیمی - تهران : سازمان مطالعه و تدوین کتب علوم انسانی، سال 1376،                                                                                                      

      17- دانلود مديريت با word توانا سازی کارکنان - بلاچارد، کارلوس و راندولف: ترجمه دکتر مهدی ایران نژاد ، ویراستار مصطفی قریب- تهران: مدیران ، سال 1378 ، 159 ص : مصور.                                   

      18- مجله نوسازی  29/12/1384

     19- به نام خدا - به سوی نور - ابعاد عدالت اجتماعی از دیدگاه امام علی                                        

Documents and SettingsAdministratorMy Documents

        20- تدبیر/ شماره 119- دی 1380» راهنمای مدیران » با دانلود مديريت با word سایت مرکز اطلاعات فنی ایران      نویسنده: حمید مولانا.        

   


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 38 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:42 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مقاله گرمايش زمين و پيامدهاي زيست محيطي ناشي از آن با word


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله گرمايش زمين و پيامدهاي زيست محيطي ناشي از آن با word دارای 15 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله گرمايش زمين و پيامدهاي زيست محيطي ناشي از آن با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله گرمايش زمين و پيامدهاي زيست محيطي ناشي از آن با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله گرمايش زمين و پيامدهاي زيست محيطي ناشي از آن با word :

سال انتشار: 1392
محل انتشار: اولین کنفرانس ملی خدمات شهری و محیط زیست
تعداد صفحات: 15
چکیده:
گرمایش زمین درحقیقت افزایش میانگین درجه حرارت زمین درنزدیکی سطح آن است.تحقیقات نشان م یدهد در طول یکصد سال گذشته میانگین دمای هوا در نزدیکی سطح زمین بین 0,18 تا 0,74درجه سانتیگراد افزایش یافته است ازدلایل مهم ایجاد گرمایش زمین میتوان به گازهای گلخانه ای ،فعالیت های آتشفشانی و زمین گرمایی ،فعالیت های خورشیدی، آتش سوزی جنگل ها ،سیستم طبیعی کره زمین ،تغییر کاربری زمین اشاره کرد. گرمایش زمین باعث ذوب یخ های قطبی شده و سطح آب دریا ها بالا می آید و فصل ها شدت بیشتری می گیرند. با افزایش دما احتمال خشکسالی افزایش مییابدو میزان تبخیر رطوبت خاک زیادترمی شود و روی رشد ونمو محصولات اثر می گذارد.همچنینباعث افزایش تعداد و قدرت طوفان ها و گردبادهای دریایی می شود . وسایر عوامل ایجاد شده در اثرگرمایش جهانی عبارتند از:احتمال افزایش انفجار آتشفشان ها،گسترش بیماری های مناطق گرمسیری ،افزایش زاد وولد جوندگان ،تغییرشکل نزولات جوی ،وقوع سیلاب های ناگهانی،پایین آمدن کیفیت آب،مهاجرت روستائیان به شهرها وازدیگرپیامدهای گرم شدن زمین می توان پیامدهای زیست محیطی،اجتماعی واقتصادی رانام برد.برای کاهش گرمایش زمین سه رویکرد وجود دارد که عبارتند از:سیاست گذاریهای اجتماعی و آموزشی ،مکانیزم های اقتصادی، اصلاحات تکنولوژیکی.ومیتوان ازراهکارهای مقابله با گرمایش زمین موارد زیررا نام برد: تحکیم همکاری جامعه جهانی ،افزایش آگاهیهای عمومی ، مصرف درست انرژی الکتریسیته، استفاده از انرژی های پاک در حمل و نقل ،بازیابی مواد و;نام برد


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 37 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:42 ] [ علی ]

[ ]

دانلود مقاله طراحي و معماري ابنيه در راستاي تجديد انرژي برگرفته از منابع طبيعي با word


برای دریافت اینجا کلیک کنید

دانلود مقاله طراحي و معماري ابنيه در راستاي تجديد انرژي برگرفته از منابع طبيعي با word دارای 31 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله طراحي و معماري ابنيه در راستاي تجديد انرژي برگرفته از منابع طبيعي با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي دانلود مقاله طراحي و معماري ابنيه در راستاي تجديد انرژي برگرفته از منابع طبيعي با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن دانلود مقاله طراحي و معماري ابنيه در راستاي تجديد انرژي برگرفته از منابع طبيعي با word :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: کنفرانس بین المللی مهندسی، هنر و محیط زیست
تعداد صفحات: 31
چکیده:
خورشید و باد یکی از منابع مهم تجدیدناپذیر انرژی است که می تواند به عنوان یک منبع مفیدو تامین کننده انرژی در بیشتر نقاط جهان به کار گرفته شود. ایران با آن که یکی از کشورهای نفت خیز جهان و دارای منابع عظیم گاز طبیعی است، به دلیل شدت تابش خورشید در بیشتر نقاط کشور، می تواند صرفه جویی مهمی در مصرف سوخت داشته باشد. استفاده از این مواهب الهی در ساختمان سازی ، مکانهای اداری و یا حتی در سیستم حمل و نقل بسیار دارای اهمیت می باشد. تحقیق حاصل بررسی استفاده از این انرژی های تجدید پذیر در طراحی معماری ابنیه می باشد.


برای دریافت اینجا کلیک کنید

[ بازدید : 43 ]

[ چهارشنبه 27 بهمن 1395 ] 6:41 ] [ علی ]

[ ]

خشکشویی آنلاین خشکشویی آنلاین انجام پایان نامه سئو تعمیر تلویزیون
خشکشویی آنلاین بستن تبلیغات [x]